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Al 31 dicembre 2010 l’organico totale del Gruppo ERG era di 714 unità (-865 rispetto al 31 dicembre 2009) , a chiusura di un anno che ha visto

• l’ingresso di 113 persone e
• l’uscita di 177.

Nel periodo si segnala inoltre il decremento di 801 persone per effetto dell’operazione TotalErg;si ricorda in proposito che in data 1° ottobre ha avuto efficacia l’atto di fusione di TOTAL Italia S.p.A. in ERG Petroli S.p.A. che ha portato alla nascita della joint venture TotalErg. La società in quanto sottoposta a controllo congiunto non è consolidata integralmentema è valutata con il metodo del patrimonio netto.

Si rileva in particolare che:
– dal 1° luglio 2010 le due subholding ERG RaffinerieMediterranee S.p.A.ed ERG Power & Gas S.p.A. si sono fuse in ERG S.p.A. andando a costituire al suo interno rispettivamente la divisione Refining &Marketing (58 unità al 31 dicembre 2010) e la divisione Power & Gas (64 unità al 31 dicembre 2010);
– ISAB Energy Services ha registrato un’ulteriore riduzione dell’organico pari a 7 unità per un totale di 285 persone per l’ulteriore efficientamento di alcune aree e processi aziendali;
– ERG Renew e le sue controllate (75 unità nel complesso) hanno aumentato l’organico di 3 unità.

L’ età media del personale del Gruppo continua amantenersi leggermente inferiore ai 42 anni, e il livello della scolarità registra un’incidenza di diplomati e laureati sul totale della popolazione superiore al 90% (al netto del personale operante presso gli impianti di distribuzione e di produzione).

Con lo scopo di migliorare l’efficienza operativa e snellire il processo decisionale, è stata razionalizzata la struttura societaria complessiva, riducendo il numero di controllate e creando un’organizzazione efficiente che si occupa direttamente della gestione dei business Oil e Power & Gas.
Il nuovo assetto organizzativo del Gruppo prevede un’unica società ERG S.p.A., che gestisce inmodo unitario le attività di planning & sviluppo, controllo di gestione, corporate finance, finanza operativa e strategica,personale,amministrazione e fiscale, legale e societario, relazioni istituzionali e comunicazione e che indirizza e presiede in termini operativi e finanziari i propri core business.
Al suo interno:
– la Divisione Refining &Marketing di ERG S.p.A.,gestisce,direttamente o tramite joint venture (ISAB S.r.l.,TotalErg S.p.A.), il business nei settori della raffinazione,distribuzione e commercializzazione di prodotti petroliferi;
– la Divisione Power & Gas di ERG S.p.A. ,gestisce,direttamente o tramite joint venture, il business della generazione e commercializzazione di energia elettrica e gas.
ERG Renew rimane lo specifico veicolo tramite il quale perseguire lo sviluppo nel settore delle energie rinnovabili, coerentemente con i piani industriali a medio termine del Gruppo.

Personale, organizzazione del lavoro e relazioni industriali

_{(1) dati riferiti alle sole società con Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro settore Energia e Petrolio}